Корпоративные споры занимают особое место в судебной практике: количество таких дел остается стабильно высоким, а их сложность постоянно растет. Однако именно в этой категории дел ярко проявляется судейское усмотрение — возможность суда принимать решения на основе оценочных категорий, таких как добросовестность, разумность и справедливость.
На нашей дискуссии мы обсудим, как судейское усмотрение влияет на исход корпоративных споров и где проходит граница между законным применением права и субъективным мнением судьи.
Мы рассмотрим:- Как суды оценивают добросовестность сторон и почему это становится ключевым фактором в корпоративных спорах
- Почему нижестоящие суды редко используют факт недобросовестности как основание для отказа в иске, несмотря на прямое указание Верховного суда
- Когда судейское усмотрение помогает защитить права участников корпоративных отношений, а когда становится непредсказуемым фактором
Особое внимание уделим практическим аспектам:- Как доказывать добросовестность своих действий в корпоративном споре
- Каким образом суды перераспределяют бремя доказывания при выявлении недобросовестности
- Актуальные позиции Верховного суда РФ по вопросам судейского усмотрения в делах о взыскании убытков с менеджмента
Обсудим последние тенденции в судебной практике и проанализируем, как грамотно использовать аргументы о недобросовестности в корпоративных спорах разных категорий — от оспаривания сделок до взыскания убытков с директоров.