Больше половины корпоративных конфликтов, перешедших в судебные разбирательства, начинаются с «первой ступени» — с иска об истребовании всех документов компании, чтобы выявить массу нарушений и начать предъявлять иски об оспаривании корпоративных решений, признании сделок недействительными или о взыскании убытков с членов органов управления.

Какие документы можно истребовать, а какие нет? Может ли акционер требовать доступ ко всем бухгалтерским документам и базе 1С? А если документы содержат персональные данные или коммерческую тайну? Что делать, если директор заявляет, что документы сгорели или были украдены? Какой астрент просить, чтобы заставить компанию реально передать документы?

Это лишь верхушка айсберга вопросов, с которыми мы сталкиваемся, когда работаем по делам об истребовании документов. В каждом споре свои сложности и уникальные вопросы, на которые нет однозначного ответа.

Мы провели онлайн-дискуссию, где рассказали об актуальной практике кассационных судов по делам об истребовании документов, а также разобрали в деталях свежие обзоры Верховного Суда и поделились своими секретами побед в подобных кейсах.